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小编:你同意下面的说法吗? 人是每个组织最宝贵的财富。快乐健康的人的力量——他们的精力、创造力和敬业度,是成功运营一个组织所需的基本要素。 但组织缺少对员工的关键洞察——

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你同意下面的说法吗?

人是每个组织最宝贵的财富。快乐健康的人的力量——他们的精力、创造力和敬业度,云服务器产品,是成功运营一个组织所需的基本要素。

但组织缺少对员工的关键洞察——他们的才能是快乐、敬业、敏捷还是健康?

结果如下:

SAP的内部全球健康部门制定了一个分数,正好提供了这种洞察力:企业健康文化指数(BHCI)对组织中的一般文化状况进行评级,使员工能够保持健康和平衡。该指数是SAP综合报告的一部分,甚至可以量化业务影响:对于BHCI变化的每一个百分点,2014年,对SAP营业利润的影响大约在6500万欧元到7500万欧元之间。

通过BHCI,SAP的全球健康部门已经证明,可以衡量组织健康状况。因此,如果有一个标准工具,让任何一家公司都能自动洞察组织的健康状况,建站数据库,考虑到人们的幸福感和工作生活平衡、员工敬业度、信任领导力和人们的创新能力,那岂不是很棒?

利用SAP全球健康部门的经验和领导能力,我们启动了一个联合项目,云服务器没网,为组织健康提出一个标准解决方案。

如果您对这个主题感兴趣,并希望与我们合作解决这个问题,请联系我-来自SuccessFactors员工中心产品管理的Tanja Baeck.

感谢Tanja的精彩帖子!在SAP Customer Innovation and Strategic Projects,我们正与Tanja的团队密切合作,共同致力于此项目。

您是众多旨在通过健康计划创造更健康的员工队伍、降低医疗成本和提高员工整体参与度的雇主之一吗?

如果是这样,我们很高兴告诉您,代理云主机,SAP目前正在与客户共同创新,以定义一个能够与您现有的人力资源软件系统很好地集成的员工健康解决方案。我们的愿景是帮助员工管理他们的身心健康和社交健康,更重要的是,授权人力资源健康经理以可操作的见解有效管理组织健康(如Tanja所述,组织健康得分是这些见解之一)。

如果您想与我们共同创新,成为一个大的影响者,以下是我们如何开始:

我们期待着与您在这激动人心的旅程中合作!

段斌

高级产品经理

客户创新与战略项目

SAP Labs LLC

3475 Deer Creek Road,

Palo Alto,CA 94304

段斌@sap.com网站

,数据库安全

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